《曾经是兵》第405章

现在丁翔柱和司徒振刚、史明友都被派往了索马里，史明友的工作还好一些，有刘宝奎接手，不会有什么滞涩，而丁翔柱的工作暂时没有人可以替代，李洁只得把他原先的一些工作拿过来由李斌亲自处l里了，这也是无奈的事情，李斌现在也找不到合适的人选来接替丁翔柱营运总监的位置。本来来越是一个比较合适的人选，可是廉租房项目又是重中之重，在没有找到合适的人选顶替来越乐福伟业安居公寓有限公司总经理职务之前，这个职位只得暂时空闲。
李斌拿起桌上一摞原本应该属于监察委审核的文件凝视着办公桌对面的李洁：
“这些文件为什么会出现在这里？”
李洁探头看了一下，笑着说道：“韩总已经批阅过了，他怕有什么闪失，让我再拿过来给你过一下目。“李斌啪的一声把文件扔到了李洁面前：
“拿回去告诉他，如果他觉得这些东西还需要我自己来看的话，他就已经没有必要再在那个位置上了，我自己兼着就好了。
李洁没想到李斌今天的火气这么大，愣了一下，从桌上拿起了那摞文件：“嗯，我回头告诉他。”
按照平常来说，李斌纵有不满也不会行之于色，今天不知道是怎么了，如此反常。其实李洁哪知道，李斌正在为习芸退役去索马里自勺事情闹心呢，只不过这个心思李斌只能埋在自己的心里，却也在不知不觉之中带出来了一些。
李斌没有抬头看李洁，继续翻阅着桌上的那摞文件。关于周弘师递上来的那份汽车组装厂的报告他暂时放到了一旁，这件事情需要大家一起讨论，而且也需要自己细细的研究一番，暂时可以放到一旁。
李斌拿起网络中心裘帅递上来的一份报告凝神看了起来，匆匆的浏览了一遍之后，反过来又重新看了一遍。
裘帅的这份报告并不是关于网络中心工作的，而是关于公司现在面对高速发展提出的一个管理模式草案，主要是对横向管理和纵向管理的一些利弊进行了一些剖析，建议公司改现在的纵向管理模式为横向管理模式，李斌看了一下，觉得裘帅提出的这个方案还是可行的，于是抓起了桌上的电话给裘帅拨了过去：
“裘帅，你到我办公室来一下，我听听你对那个横向管理模式的具体思路。”
“是，史总”，裘帅顿了一下，诺诺着开口说道：“史总，那个主思路是别人提出来的，我能不能带她一起过来见您？”
“嗯”，李斌应了一声挂断了电话。裘帅这个小子还行，不把功劳都往自己的头上揽，如果换做别的领导的话，恨不得踩着别人的肩膀能让自己爬的更高一些，这小子倒使劲的把别人往起顶，不是太傻就是太聪明。
李斌抬起手腕看了看表，已经四点半了，今天晚上欧庆海还约了他一起到塘沽滨海新区去吃海鲜，李斌想不明白吃个海鲜还要跑这么远干什么，天津市里好的海鲜馆有的是，有必要再跑出去几十里地么。可是市长既然有此雅兴，李斌也不得不奉陪。
很快，裘帅就带着一个人跑了上来，李斌一见那个人就笑了，人也从办公桌的后面转了出来，笑着迎了上去：“小丫头，没想到你还是个大才女呀。”
陪着裘帅一起上来的那个少女蹦蹦跳跳的跑了过来，毫不客气的伸手搂住了李斌的胳膊，撒娇的在李斌的怀里蹭着：“哥，我都快两个月没有见到你了，想我了没？”
孪斌笑着刮了一下她的鼻子，实打实的说道：“忘了想了，现在看到了就想起来了。”
少女嘟起了嘴，一脸幽怨的望着李斌说道：“哥，你用不着这么诚实吧？哄哄人家也不行…哼，一点儿都不会讨女孩子欢心，跟裘帅一样，大木头一个。”
李斌哈哈的笑了起来，引着他们坐到了沙发上。
那个少女就是裘帅的女朋友郭柔，硬赖上李斌的一个妹妹，浑身上下都散发着青春的朝气，当然，还有少女那股清新的芳香。
李洁为三个人端上茶水准备退下，李斌笑着指了指旁边的沙发说道：“小妹，你坐下来听听吧，他们提出的思路很有建设性。“李洁应了一声也在一旁坐了下来，颇有些嫉妒的看了郭柔一眼。原先的时候，自己也像她这样天真快乐，而且，自己也可以随时随刻的搂着哥哥的胳膊。可是，现在自己都不知道已经有多长时间没有跟哥哥这么亲昵过了。哥哥还是哥哥，自己也还是自己，可是不知道怎么的，却总感觉到自己与哥哥之间的距离越来越远。是自己从心里就对他生出了一种畏惧，他每做出一件大事，自己就感觉到哥哥离自己就又远了一步，而现在，自己已经够不着哥哥了，甚至能够挽一下他的胳膊，都已经变成了一种奢望。
听到李斌谈到了正事，郭柔也安分了下来。
李斌把那份文件放到了茶几上，裘帅和郭柔看到，那份文件上李斌已经做了圈点，在有一些地方还做了一些批注，说明李斌看得很仔细，也说明这个提议还有很多值得商酌的地方。
郭柔捅了一下裘帅，裘帅怔了一下，这才开口说起了关于公司现状横向管理的思路来。
李斌微笑着点了点头，郭柔还挺知道分寸，知道什么时候该做什么。
其实关于他们提出的这个横向管理的思路在企业管理中也是一种常态，只不过他们两个人结合了乐福实业的实际情况，在里面灌注了很多自己的见解，才显得有了一些灵气。不过有一些地方还显得有些生涩，主要也是跟他们的社会经验有关，毕竟两个人都还年轻，对于社会的一些认识还有一些不足的地方。
李斌今天把裘帅叫过来，其实也是抱着指点他一番的心思，希望他能够早日成为公司的中坚力量。
等到裘帅和郭柔相互补充着把他们的这个提议说完了，李斌笑着用笔尾在那份文件上屯员了顿，开口说道：“你们所构思的这个框架是好的，以地域性来划分，成立各地的分公司，由分公司来管理所在区域公司的所有业务。这样的话对于总公司的管理来说是比较方便一些。东北区、华北区、华东区、中原区、西北区，这几个大区的划分也是合理的，可是你们忽略了最主要的两个问题、、、
（未完待续）
第四零一章　金海湾
李斌看到裘帅和郭柔关注的样子，微微一笑接着说道：“这两个关键的问题就是大区经理的人选问题和监督机制的跟进问题。WWw！首先，对于大区经理的人选，这个人不需要对公司的各项业务非常精通，但是他必须要有非常强的组织和协调能力，而且要有很开阔的眼界，也就是大局观，不仅是要看到自己责任区域内的整体布局，还要注意到与公司各大区之间的协调配合，这一点很重要。另外，按照横向管理的思路，对于我们统一货源采购问题也会出现诸多衔接上的不便，如果各自独立采购的话，那么就等于是裂地为侯了，那样的话对于监管工作的要求就更大了。”
裘帅额头上的汗水冒了出来，李斌的话里还有一个意思没有说出来，可是却已经表达出来了，横向管理，就意味着有存在失控的危险。当然，这里指的不是完全意义上的那种失控，而是说指挥起来不如如臂挥指那般的灵活罢了，不过就算是这样，也不是任何一个决策者愿意看到的结果。
李斌看了看表，呵呵笑着站起了身，拍了拍裘帅的肩膀，笑着说道：“这件事情不急，你们两个人回去再仔细地想一想，解决的办法是有的。”
说着话，李斌把茶几上的那份报告递还给了裘帅：“把这个方案再完善一下，回头我们再商议。”
裘帅低头看了一下那份报告，看到李斌在关键的地方都已经做出了批注，感激的冲着李斌点了点头，坚决的说道：“史总，我会的。”
郭柔蹦了起来搂住了李斌的胳膊，笑嘻嘻的拍着小马屁：“听哥一席话，胜读十年书。
哥，等我毕业以后就到乐福来上班好不好？”
李斌呵呵笑着使劲揉了揉她的小脑袋：
“你现在不已经在乐福上班了么？”
说着话，李斌率先走出了办公室，去赴欧庆海的约会去了。
一般商人宴请官员的时候，都喜欢带上自己的女秘书或者是什么其他的女性，也是为了调节一下宴会的气氛，可是这条惯例到了李斌这里夏然而止，在李洁的印象之中，好像从来也没有陪同李斌参加过什么正式的宴会，对于这点，李洁自己都已经习以为常了。
地点已经约好了，出于礼貌，李斌自应当提前到酒店打点一切，在酒店门前恭迎欧市长的大驾光临。这是最基本的规矩，李斌自然也不会坏了规矩，而且他今天找欧庆海也有正事儿要谈，自然要殷勤一些。
关于收购天津市市二建的事情，李