《重生之完美如意》第624章

在前世，天朝好声音绝对是一款现象级的综艺节目，叫好又叫座，不管是官方还是老百姓的评价都很高。
所以江辉在吩咐光辉影视准备这个节目的时候，是提出了特别多的要求的。
为了突出音乐的纯粹，天朝好声音设定了盲选的关键赛制。4名导师背对舞台，凭学员的歌声决定是否转身——这让观众体会到了“公平”的关键设定，让“好声音”一开始就具备从众多音乐选秀节目中脱颖而出的先天优势。
公平是指处理事情合情合理，不偏袒某一方或某一个人，即参与社会合作的每个人承担着他应承担的责任，得到他应得的利益。如果一个人承担着少于应承担的责任，或取得了多于应得的利益，这就会让人感到不公平。
现在的许多综艺节目，特别是选秀节目，完全就是节目组想怎么走就怎么走，想怎么玩就怎么玩，潜规则太多，不仅让参赛选手对节目失去兴趣，观众也一样不傻。
光辉影视的这个天朝好声音虽然也不可能真的百分之百按照“公平”的原则，因为那样也许节目的可观赏性就大大的下降了。
但是，至少光辉影视提供了一个让人感觉很公平的游戏规则。
“看你现在兴高采烈的样子，天朝好声音应该是有什么进展咯？”，对于何玲的抱怨，江辉就左耳进右耳出的忽略了。
“那当然，最关键的额四位导师一起全部定下来了。哪天你有空可以和大家一起吃个饭，让大家感受一下你这个大老板的重视呗”。
“哦，都有谁啊”，对于导师的人选，江辉只是提出了一些要求，但是没有给出具体的名单。
作为一个节目的四位导师，首先要求的肯定是这四位不能是属性相同的明星，要不然这个节目可看性就降低了很多，比如你同样请了四个唱摇滚的来作为导师，观众能喜欢不？
其次，最好就是有男有女，考虑到一直以来导师这种角色都是男性的比较受到认可，江辉给出的要求就是三男一女。
其实这么一来，这个“一女”基本上就是张梦泽的了，除非她自己放弃。
不管是从人气上来看，还是外表上来讲，光辉影视都没有理由选择张梦泽以外的人选。
那么接着就剩下三个男导师了。
因为天朝好声音的海选是面向所有的华人，考虑到港澳台等的影响力，至少是要留一个位置给港台的歌星。
再考虑到这是一个选秀节目，是依靠声音来选择选手的节目，那么肯定就是需要至少有一名导师在音乐这个专业领域具备广受大家认可的专业知识，并且这个角色最好是大陆耳熟能详的前辈歌手。
最后，考虑到摇滚音乐在音乐圈的特殊地位，为了让节目更加的吸引普罗大众的观看，那么留一个导师的位置给到摇滚歌手也就是必然的选择。
“我表姐算一个，这个你熟悉的不能再熟悉的了，我这也不算是徇私吧”，何玲笑着看着江辉说道。
选择张梦泽根本就是江辉自己的想法，自然是不会觉得何玲在里面任人唯亲了。
“还有宝岛的齐老师，这也是根据你划下的范围选择出来的”。
“齐老师的大约在冬季是我最喜欢的一首歌之一了，也是一个耳熟能详的歌手，选择他作为四位导师之中的一员，也是挺合适的”，在前世，齐老师就曾经是天朝好声音的倒是之一，现在光辉影视又这么巧合的选择了他，说明他肯定是有许多客观条件很符合这个节目，江辉自然不会去反对。
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第860章　导师就位（下）（）　
?? “另外我们也邀请到了天朝著名歌唱家刘老师，虽然他最近在忙着奥运会的事情的，但是看了我们的节目策划之后也同意来作为导师”，何玲继续说道。
刘老师是集作词作曲、编曲、制作、演唱和音乐教育于一身的音乐人，也是外经济贸大学音乐教授，并且是内地第一批能用电脑作曲、编曲和制作的音乐人之一。
刘老师在音乐界的权威效应是毋庸置疑的，选择他来做导师，会让节目专业性受到广泛的认可，江辉自然也是非常同意的，并且，刘老师也一样曾经是前世这个节目的导师之一呢。
“刘老师也是我很佩服的一个歌手和专家，他愿意来我们节目组，这是一个好消息，特别是奥运会之后，我们节目说不准还能借他的光，更火爆一把呢”，江辉笑着说道。
“你同意那就最好了。最后一个就是汪老师，虽然他的争议性比较大一些，但是正因为有争议，反倒是更能吸引观众来看我们这个节目”。
后世的汪老师，离婚碰上天后，告白碰到恒大，注定一生被抢镜，在普通老百姓里面的知名度是非常高的。
“嗯，汪老师本身就是音乐科班出身，又是摇滚圈最知名的歌手，选择他来作为四位导师之一也算是一个非常不错的选择”，汪老师的大名，江辉自然也是知道的，从后世的天朝好声音的各季导师来看，汪老师的表现也是可圈可点。
天朝好声音的全部赛制大致分为三个阶段：导师盲选，导师组内选拔，总决赛。
其中，导师盲选环节在后世是最受观众赞誉的，也是这个节目区别于其他选秀节目的关键。
与以往选秀节目相比，天朝好声音由四位在华人音乐领域具有专业代表性的音乐人作为导师，导师与选手在赛前被制作方相互隔绝开来，开始进行节目录制后，导师背对舞台坐在转椅上，每位选手依次在其背后的舞台上歌唱，当导师通过声音讯息，判断出选手可以成为自己的学生后，拍下座椅按钮转动座椅。
此时导师方可转身面对选手，如果四位导师均未转身，该选手落选，若有一位以上导师转身，该选手可从中选择一位作为导师。
尽管音乐作为一种艺术门类，在对其的鉴赏上不同人有着不同的喜好与理解，但是导师盲听，作为一个针对选手的选拔机制，在最大程度上实现了使得主体性获得解放的很重要的机制——工具理性。
在马克斯韦伯那里，工具理性的精髓，是管理者的角色专业化、专家化，以及管理的形式合理性、在公务的执行上拥有普遍主义的精神。
“管理越是专门化，管理本身就越非个人化，使公务的执行越不受爱憎及各种纯粹个人的、尤其是非理性的和无法预知的情感因素的影响”，这话看起来和天朝好声音这个节目没有什么关系，但是把这个节目也当成是一个管理者和被管理者之间的博弈的话，那么久很贴切了。
从这一点上来说，因这样一种盲听方式，导师原则上无法获取选手的背景、长相、动作等各种非声音信息，声音，成为是否入选的判断标准，这一选拔形式，使得程序与标准对人人都一样（当然，事实上肯定不可能做到这样，为了提高节目的可看性，剧组必然是会提前做出一些选择和建议的）。
导师作为专家，根据其职责，管理着处于相同地位中的每一个选手。而反观以往的选秀节目，选手的长相与声音同时出现在导师前、选手的故事与舞台的呈现混杂着影响导师的判断，这正是一种传统的管理方式——“法无可恕、情有可原，以情感因素作为为对象开脱的理由，是非理性化管理的一种表现。
不管谁唱歌，只听声音，不看长相，因为看着选手，就会有偏差，他的长相、表现，可能会盖过声音。但音乐最重要的是声音，不是别的，甚至有时技术太高超，反而没了感动。有些声音虽有瑕疵，但听了汗毛孔都会竖起来，这就是打动了别人。
这种别具一格的盲选，除了悬念迭出，还体现“公平、平等”原则。
从目前接触了这个节目的人的反响来看，几乎所有人都认为，是这种赛制保证了最大的吸引力。
而从目前报名参加选秀的学员来看，长则五六十岁，少则十多岁，无论之前如何辉煌，一旦站在这个舞台，一切都归零，必须靠声音打动人。
这注定是一个还没有播放就会火爆的节目。
“你还别说，四位导师愿意来我们节目组，除了我们光辉影视在天朝影视圈的巨大影响力之外，最关键的就是江老板你策划的天朝好声音的规则很受认可呢。为此，我们还专门安排法务部的同事去世界各个国家去注册这个节目的专利，看看到时候能不能也像欧美那些节目一样，依靠授权挣一笔钱”。
“这个想