《怡然》第41章

“得道多助失道寡助”，一时间“辞职”似乎作为“匡扶正义”的义举，在怡然公司蔓延……
怡然接到晓霞的电话，反映李超他们几个年轻的设计师和制版师也准备辞职，生产部也有人打算辞职，说如果怡然同意，连她自己也要辞职！怡然惊出一身冷汗，赶紧传下话去：“我还是怡然公司的董事长和大股东，法人变更只是为了吴总方便工作。谁也不许辞职！”怡然赶紧给陈阳、李艳他们打电话，发现他们约好了似的全部关机，知道没有挽回的余地了。“辞职风”在怡然的及时阻止下，终于刹住了。
怡然公司的业务流程陷于极端混乱之中。新招的业务员和物流员根本不能顶岗，销售业绩直线下滑，代理商怨声载道！吴军和古丹到处“救火”，忙得焦头烂额，不免互相埋怨，争吵不断。
正在这个关键的时期，古丹住院了，说是急性盲肠炎，还谢绝探望。行政部照例去探病，却在妇产科病房查到了古丹的名字，才知道她是因为宫外孕做手术，还摘掉了一个卵巢，还听说差点死掉呢！
好事不出门，坏事传千里。一时间，这个新闻被炒得沸沸扬扬，弄得公司上上下下无人不知、无人不晓，“是谁的？”“报应！”这两个词的播出率，居高不下。
晚饭的时候，吴军装作不经意地对怡然说：“古丹住院手术的事你知道了吧！”怡然“嗯”了一声。
“听说是在她男朋友家犯病的，送医院送得不及时，再晚十分钟就抢救不了了！”吴军大有为自己开脱之意。
“是宫外孕！还摘除了一个卵巢，将来也许不能做母亲了！”怡然把饭碗一放：“都是你们这些臭男人造的孽！”
“这，这可不关我事啊！”吴军讪讪地辩解。
“明天你替我去看看她吧！卖束鲜花和营养品。”
怡然以为自己听到这个消息会很痛快，但是，她竟然一点快感也没有，相反，心情还很沉重。她不是没有想到要给古丹一点教训，但是上天给她的这个惩罚，似乎太重了！失去一个卵巢，对于一个二十五岁的年轻女人来说，意味着什么？
古丹的母亲根本没让吴军和古丹见面，只是派古丹的表哥下楼把鲜花和补品拿上去。古丹见这束洁白的百合花上的卡片上赫然签着：甄怡然、吴军，觉得这是甄怡然对自己的莫大讽刺，气愤地把花掼在了地上！
（十二）
怡然公司的新产品开发又陷入了危机。由于吴军和古丹把主要精力都放在整顿业务管理上，古丹又休了一个月的病假，吴军每天疲于奔命，无暇顾及两个品牌的新产品开发。设计部上报的设计方案迟迟不见领导答复，加上人心涣散，也就一拖再拖。当别的品牌已经在筹备新产品发布会的时候，吴军才豁然发觉：两个品牌的新产品开发竟然还没开始启动！
新产品不能按时上市意味着什么？吴军当然很清楚事态的严峻和市场的严酷，而他和古丹对产品开发又是一筹莫展，不知如何下手。情急之下，吴军向怡然求助。怡然得知这样的紧急状况，都无暇责难吴军，二话没说，立刻开赴设计部，连夜制定应急方案，并承诺一个月之内赶制出样衣，采用审核通过一系列投产一系列的简化程序，力争新产品应季上市！
怡然清楚地知道，自己在救命，在救怡然公司的命，救品牌的命！她放弃手头的一切工作，与设计部的员工在一起，摸爬滚打，夜以继日。
甄怡然来怡然公司设计部坐阵指挥一周了，让古丹心里很不舒服。怡然所到之处，大家都笑脸相迎、一派祥和，连机台工都找机会和怡然打个招呼、说几句话，好像真正的主人回家了，整个公司的空气都似乎充满了怡然的味道。吴军也是屁颠屁颠地往设计部跑，又送饮料又买宵夜的，对怡然也是大献殷勤。古丹想到这几天大家看着自己那冰冷和不屑的眼神，更觉得危机四伏，不寒而栗。
古丹向吴军递交了一份辞职报告。这对吴军来说，简直是当头一棒！白天在单位也没有机会深谈，两人约好晚上网聊。
但丁：亲爱的丹丹，身体恢复得好吗？哥哥知道你不高兴了，这不是没办法嘛！再说Z也算是在给咱们卖命啊，面儿上总得说得过去吧？
幽香：我知道你让Z回来的目的，还不是榨干了我的血汗，卸磨杀驴？还不是因为我不是完整的女人了，玩够了想一脚踢开？
但丁：你真的不可理喻理！
幽香：是你不可理喻！不就是因为没有给你一次吗？你是男人，我懂得很！我刚做完手术才几天啊，你居然还要……那会要了我的命！今天有个Y，所以一切都顺理成章的样子，如果没有Y呢？今天的我该如何收场你想过吗？
但丁：你身体这样是Y造的孽，和我有什么关系？是你背叛我的报应！
幽香：是谁造的孽谁心里清楚！如果不是你五年来糟蹋我的身体，我也不会有那个囊肿，更不会失去卵巢！
但丁：你别把屎盆子往我身上扣好不好！
幽香：是啊，就是因为陪了你五年，我才有了今天的报应！！！是你作孽，为什么报应在我身上？我恨你！狗人！去死吧！
但丁：不是我不想对你负责任，而是你抛弃了我，选择了Y！我一直在等你回心转意，到现在还在等！
幽香：是你一次次地让我失望！是你自己愿意等！我可从来没让你等过。看来现在是等不及了，想把我这个残花败柳扫地出门啦？我还是识相点，自己辞职吧！
但丁：我哪有？丹丹，你可不要冤枉我啊！你知道的，这个时候，我和公司都离不开你啊！我承认，都是我欠你的！我愿意为你做任何事，包括为了你而让Z离开设计部……
第二天，吴军找到了怡然。怡然见吴军吞吞吐吐、欲言又止的样子，不由得苦笑了一下，她什么都明白了。她知道自己忍辱负重、用心良苦所做的一切努力，已经回天无力了，有一种欲哭无泪的感觉，自己总算尽心尽力，该做的也都做了，也算是无愧于心了……
怡然突然觉得眼前这个男人很可怜，也很可悲。她长叹一声，走到吴军面前，拍了拍他的肩膀，用悲悯的目光看着他：“老吴啊，你可真是智商为零啊！你自己，好自为之吧！”
怡然好像一下子苍老了许多，慢慢地把笔记本电脑收拾起来，把手机放在包里，一步一步地走出了怡然时装公司的大门，没回头，举起手摆了摆，算是道别……
从此，甄怡然再也没踏入怡然时装公司一步。
吴军看着怡然缓缓地走出了大门，心里不知是什么滋味，有种很孤单的感觉……
古丹全盘否定了怡然制定的新产品系列开发方案，理由是要从市场出发，向市场要效益。市场上啥挣钱快整啥，哪个款卖得好就仿哪个款！讲什么品牌文化？都是虚的，赚钱才是硬道理！吴军大加赞赏，遂和古丹带着设计师、制版师满市场转，专门仿款、扒版。
李超、刘越他们怎能忍受他们如此玷污服装品牌文化？没过多久，设计部除了晓霞和几个年纪大的样衣工外，几乎全班人马开赴北京，打拼新天地去了。
新产品换季上市的时候，代理商一见到这些零零散散的仿制品，傻眼了！纷纷退货、解约，更有甚者，来公司大闹，要求赔偿损失！
怡然公司如同又遭遇了一场如同“非典”的劫难，全国各地的代理商几乎全部流失，留下一些小城市的代理商还是代销库存，只剩下几个直营店硬撑着。眼看着甄怡然付出了了十几年心血、从一台缝纫机开始创建起来的品牌公司，在吴军和古丹手里，摇摇欲坠！
第六章（十三）（十四）
（十三）
秋高气爽，风和日丽，甄仕工业园里张灯结彩，彩旗飘扬，甄仕职业技术培训学校开学典礼正在广场上举行。甄怡然一身职业装，短发素颜，中性装扮，作为甄仕职业技术培训学校的校长，正在台上致辞。主席台上就座的有市教委、劳动局的领导和特邀嘉宾，台下有数百名新生，穿着整齐的校服伫立着，唯独没见吴军的影子。在重大场合他们夫妻没有一起露面，是前所未有的。
怡然时装公司变更吴军为法人后，怡然便把全部精力放在甄仕公司的整合提升上。甄仕服装公司的运作一直没有鲜明的起色，主要问题是：成熟的技术工人招工困难，招来的的农民工还需要进行专业培训才能上岗；客户资源仅限于一些国内的外贸公司，只能接一些二手订单。
公司招聘了一位职业经理人李威做总经理，他曾在一家国营企业做总过经理，刚刚退休，虽然没从事过服装行业，据说有丰富的管理经验。怡然把甄仕公司的业务和生产全权交给他管理，自己则腾出手来筹备成立?